党的二十届三中全会通过的《中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定》（以下简称《决定》）提出，要“健全常态化培训特别是基本培训机制，强化专业训练和实践锻炼，全面提高干部现代化建设能力”。广东东江干部学院深入学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断，自觉运用全面深化改革的科学方法，认真落实常态化培训等方面改革任务，推动干部教育培训工作提质增效、走深走实。
一、注重对标对表。党的领导是进一步全面深化改革、推进中国式现代化的根本保证。习近平总书记强调，各地区各部门确定工作思路、工作部署、政策措施，要自觉同党的理论和路线方针政策对标对表、及时校准偏差，党中央作出的战略决策必须无条件执行，确保不偏向、不变通、不走样。学院始终坚持“姓党”原则，忠实秉承“为党育人、铸魂赋能”的办学宗旨，牢记和践行“为党育才、为党献策”初心，坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题主线，坚持不懈用党的创新理论凝心铸魂、固本培元。强化政治训练，加强党的理论教育和党性教育，将之贯穿教学设计、课程安排、培训管理等全过程，努力使干部参训过程成为对标对表、校正纠偏的过程。围绕中心大局，聚焦发展新质生产力、广东实施“百千万工程”等，开展对策研究、开发师资课程、实施专题培训。建立基本培训机制，健全教育培训关键指标动态监测机制，精心设计课程、创新方式方法、严格学员管理。自2023年起开展“思想铸党魂、学习增斗志”专题培训，组织镇村党员到学院学思想、强党性、增斗志，目前已培训党员5000多人次。
二、注重守正创新。习近平总书记强调，坚持守正创新是进一步全面深化改革必须牢牢把握、始终坚守的重大原则。守正和创新是辩证统一的，只有守正才能保证创新始终沿着正确方向前进，只有持续创新才能更好地守正。学院坚持目标导向和问题导向相结合，直面问题、积极创新。坚持正确方向，坚定立场原则。把旗帜鲜明讲政治贯穿学院工作各方面全过程，以改革精神和严的标准管院治院，坚持严以治校、严以治教、严以治学。扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，以作风建设新成效凝聚奋进力量。用好红色资源，创新课程体系。用好东江地区丰富的红色资源，开发“东江革命斗争的历史经验与现实启示”等专题党课，打造“亲爱的叶挺同志”等情景党课、音乐党课，开发“东江纵队的铁血忠魂”等系列微党课，打造“南昌起义军南下广东”等教学线路，初步形成丰富多样、特色鲜明的“红色东江”课程体系。强化实践实战，提升培训实效。综合运用案例教学、桌面推演、实地体验等方式，加强实践式教学、实战化训练。用好第六批全国干部学习培训教材，加强案例式课程开发运用，推动案例教学从课堂走向现场，到案例发源地现场讲案例。落实“四下基层”制度，开展“五同惠民生”实践教学，组织学员深入基层慰问送暖“同心”、宣传宣讲“同向”、劳动实践“同行”、美丽乡村“同建”、助销增收“同富”，为群众解决实际问题和困难。
三、注重制度建设。习近平总书记强调，要善于运用法治思维和法治方式破解改革难题，巩固改革成果，做到改革和法治相统一，重大改革于法有据、及时把改革成果上升为法律制度。学院把制度建设摆在重要位置，坚持破和立的辩证统一，运用法治思维和法治方式推进工作。加强建章立制。推动制度创新，做好立、改、废等各项工作，不断健全完善党建、教学、科研、管理等各方面制度，细化工作流程。对工作中行之有效的经验做法及时复盘总结、提炼提升，把好的经验做法以制度形式固定下来。强化制度执行，建立评估督查制度，严格监督各项规章制度的落实。改革运行机制。树立以教师为本的理念，健全完善教师队伍的引进、培育、激励等制度机制，在政策保障、资源分配等方面予以适当倾斜。探索建立符合学院实际的精准联络对接、培训供需精准匹配、集成式全流程办班等运行机制。
四、注重系统集成。习近平总书记强调，系统观念是具有基础性的思想和工作方法。学院坚持系统观念、全局观念，更加注重系统集成、更加注重突出重点，切实增强工作的系统性、整体性、协同性。抓好统筹把握。坚持“严”字当头、“实”字托底，统筹发展、安全和质量，统筹推进党建、教学、科研等工作，统筹抓好软件建设和硬件建设。抓好综合施策。把握好各项措施的时机、力度、效果，使联络对接、班次设计、培训实施等协同推进、同向发力。用好工作清单、实地检查等抓手，推动工作落实落细落到位。抓好科学规划。制定实施学院办学质量提升三年行动方案，对教材编写、课程开发、教师引进等逐年量化任务，编写的《现场的力量》、《东江革命简史》，连续两届获评全省党校（行政学院）系统精品教材。启动制定学院“十五五”发展规划，谋划任务目标、重点工作、优先顺序、时间节点。
五、注重开放融合。习近平总书记强调，以开放促改革、促发展，是我国改革发展的成功实践。学院坚持改革和开放相统一，开放办学，融合资源，联动发展。主动“跳出来”。跳出培训看培训、立足大局看培训，依托东江地区丰富红色资源以及学院地处粤港澳大湾区的优势，既讲好东江故事、传承红色基因，又强化资源联动、深度融深融湾，讲好改革开放故事，讲好大湾区故事。主动“走出去”。开展“大调研、大走访”，到省内外党校、干部学院等走访学习，签订合作协议，加强资源共享、合作办学。推进院地融合共建，积极参与推进乡村全面振兴等工作，辐射带动革命老区振兴发展。主动“融进来”。建立东江地区党性教育合作机制，联动加强东江地区红色资源的挖掘和研究利用。每年举办“红色东江”讲解员培训班，组织深圳、惠州等地党校教师和讲解员参加。举办“红色东江”干部教育培训座谈会，着力提升教学水平。
来源：共产党员网-《党建研究》2025年第9期
